As diretoras eleitas para compor a gestão 2019/2020 das Escolas Municipais e Centros Municipais de Educação Infantil (CMEIs) participam de três dias de capacitação para as novas funções. O treinamento ocorre na Universidade Paranaense (Unipar) de 27 à 29 de novembro, com um total de 24 horas. Participam do curso 64 diretoras de 28 CMEIs e 36 Escolas Municipais.
A capacitação é dividida em quatro módulos: Gestão Escolar, Gestão Financeira: Suporte e Execução Transparente, Noções Gerais de Redação Oficial e Processo Legislativo, e Competências do Diretor Escolar. O objetivo é dar suporte às futuras diretoras no desenvolvimento de conhecimentos para os diferentes contextos escolares, incluindo os processos de planejamento, implementação e avaliação das ações pedagógicas administrativas e financeiras.
O instrutor do módulo de Redação Oficial e Processo Legislativo, Afonso Simch, explica que conhecendo melhor a estrutura de cada instrumento oficial de comunicação, as diretoras poderão se comunicar de forma mais eficaz. “O conhecimento legislativo, por sua vez, vai permitir que elas se atentem melhor às regras para que exerçam um bom trabalho de gestão”, relata Afonso.
A perspectiva de todo esse trabalho é proporcionar às instituições de ensino do município uma gestão democrática, essa é a visão da Secretária de Educação, Edna Schaeffer Amaral. “Pelo fato de serem professoras, já carregam uma formação pedagógica, por isso estamos instrumentalizando-as com conhecimentos administrativos, que serão necessários no desempenho da nova função”, ressalta Edna
A professora Iris Marcia Kunzler é servidora municipal há 20 anos, e foi eleita para o segundo mandato na diretoria da Escola Arsênio Heiss. Ela conta que já participou do curso ao ser diretora pela primeira vez. “Foi fundamental ter a base para executar sozinha os trabalhos administrativos, visto que na época a escola estava com falta de secretária”, completa Marcia.
O CMEI Sueli Gruber, do Jardim Panorama tem na diretoria a professora Vilma Florêncio dos Santos. Ela é servidora municipal há sete anos e pretende aplicar os fundamentos do curso da melhor forma possível. “Os cursos sempre agregam conhecimentos que às vezes não possuímos, e neste caso vai ser útil para desempenhar uma boa administração do CMEI”, finaliza Vilma.
Eleições para novas diretorias
Em 8 de novembro foram realizadas as eleições para novas diretorias das Escolas Municipais e CMEIs. Foram 12 horas sem intervalo em que professoras e pais de alunos puderam dar o voto para a candidata de preferência. Dos 64 locais da rede municipal de ensino, 51 realizaram a eleição, e 13 não apresentaram candidato e tiveram a diretoria definida pela Secretaria Municipal de Educação (SMED).
Na ocasião, a Secretária da SMED relembrou que historicamente a eleição para a diretoria é uma conquista para Toledo. “É uma oportunidade tanto para as professoras se colocarem à frente para representar a escola, quanto para os pais fazerem essa escolha”, relata Edna Amaral.
A formação literalmente continuada
A capacitação das professoras e professores da rede municipal é levada a sério. As instituições de ensino municipais já apresentam o plano de Formação Continuada no fim de cada ano a fim de definir o cronograma do ano seguinte, explica o Diretor do Departamento de Administração da Educação Infantil, Edmilson de Moraes. “Ao longo de cada ano os professores passam por no mínimo 40 horas de formação”, esclarece.
Edmilson complementa que algumas etapas são organizadas pela própria escola ou CMEI, que escolhem os temas que julgam pertinentes para aprimorar o plano de aulas, outras etapas são conduzidas pela SMED. “O planejamento da Formação Continuada visa garantir uma melhor oferta na educação pública, garantindo aos alunos um melhor aproveitamento das atividades preparadas pelas professoras ao longo do ano”, ressalta o diretor.
Etapa recente do programa de Formação Continuada
Além do curso para as novas diretoras da rede municipal, o evento de capacitação mais recente em Toledo foi no dia 19 de outubro. Aproximadamente 1200 pessoas, entre professores e agentes de educação, participaram da 1ª edição do Diga Professor - Diálogo Integrado Gerando Avanços na Educação. Os participantes se dividiram em seis escolas do município e participaram de atividades como exposições de trabalhos, debates, mesa redonda, e ainda assistiram uma palestra sobre as premissas da Base Nacional Comum Curricular (BNCC). “Foi um grande evento, pois toda a rede de ensino parou durante o dia para participar das atividades do Diga Professor”, comenta Edmilson de Moraes.